ANALISIS KINERJA KARYAWAN PT. SHAHIBUNA SABILA SALAM DALAM PENYELENGGARAAN IBADAH UMRAH BERDASARKAN PERSPEKTIF MANAJEMEN SYARI’AH
Keywords:
Employee performance; Sharia Management
Abstract
The purpose of this study is to analyze the performance of PT. Shahibuna Sabila Salam employees in organizing the Umrah pilgrimage from the perspective of sharia management and the implementation of effective management to improve performance. The method used is qualitative with data collection through observation, interviews, and documentation. The results of the study indicate that the company implements family-based sharia management, but faces challenges such as decreased quality and quantity of work due to ineffective stock planning, mismatch between tasks and employee competencies, and inefficient communication and organization. Nevertheless, employee independence is good, motivation is increased through understanding their roles, and leadership based on routine evaluation continues to be pursued to support improved company performance.
References
Adolph, Ralph. “Konsep Umum Manajemen Syari’ah Dan Kompensasi,” 2016, hlm. 17.
Ajefri, Feska. “Efektifitas Kepemimpinan Dalam Manajemen Berbasis Madrasah.” Jurnal Kependidikan Islam 7, no. 1 (2017): hlm. 99-119. http://ejournal.radenintan.ac.id/index.php/idaroh/article/view/2265.
Arif Rachman, E. Yochanan, Andi Ilham Samanlangi. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif Dan R & D, 2024.
Asiva Noor Rachmayani. “Peningnya Peran Manajemen Yang Baik Bagi Wirausaha,” 2015, 1.
Azhari, Fadhli, and Muhammad Nuryatno. “Peran Opini Audit Sebagai Pemoderasi Pengaruh Profitabilitas, Ukuran Perusahaan, Kepemilikan Institusional, Dan Komite Audit Terhadap Ketepatan Waktu Pelaporan Keuangan.” Jurnal Riset Akuntansi Mercu Buana 5, no. 1 (2019): hlm. 1-18. https://doi.org/10.26486/jramb.v5i1.568.
Erni (Jum'at, 31 Januari 2025). Wawancara Pribadi
Fabiana Meijon Fadul. Manajemen Perbankan Syariah. Uir Press, 2019.
Faradila Faradila, and Jon Kenedi. “Analisis Implementasi Fungsi Manajemen Dan Kaitannya Dengan Peningkatan Pelayanan Pada Calon Jamaah Haji Kantor Kementerian Agama Kabupaten Pasaman.” Jurnal Riset Ekonomi Dan Akuntansi 2, no. 3 (2024): hlm. 1-1. https://doi.org/10.54066/jrea-itb.v2i3.2115.
Firiani (Sabtu, 01 Februari 2025). Wawancara Pribadi
Hafidhuddin, D. “Manajemen Syariah Dalam Praktik.” Gema Insani, 2003, hlm. 5-6.
Hendrawati. “Analisis Sistem Manajemen Syariah Pada Bank Syariah Mandir Kc. Kayumanik Semarang.” Jurnal Akuntansi 11 (2017): hlm. 25-52.
Mauli, Afiyanisa, and Mukaram Mukaram. “Pengaruh Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan.” Jurnal Riset Bisnis Dan Investasi 2, no. 2 (2016): 15. https://doi.org/10.35697/jrbi.v2i2.71.
Pipit Muliyah, Dyah Aminatun, Sukma Septian Nasution, Tommy Hastomo, Setiana Sri Wahyuni Sitepu, Tryana. Metode Penelitian Kualitatif & Kuantitatif. Journal GEEJ. Vol. 7, 2020.
Rian Pesona Arsy (Sabtu, 01 Februari 2025). Wawancara Pribadi
Riwukore, Jefirstson Richset, and Fellyanus Habaora. “Pelatihan Penyusunan Dimensi-Indikator Kinerja Pegawai Di Badan Kesatuan Bangsa Politik Dan Perlindungan Masyarakat Pemerintah Kota Kupang.” Lumbung Inovasi: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat 7, no. 3 (2022): hlm. 341-351. https://doi.org/10.36312/linov.v7i3.844.
Safitri, Anissa Nur. “Pengaruh Lingkungan Kerja, Pemberdayaan, Dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Di PT.Phapros,Tbk Semarang).” Jurnal Ekonomi Dan Bisnis 11, no. 2 (2022): hlm. 1-25. https://stiemuttaqien.ac.id/ojs/index.php/OJS/article/view/892.
Solichin, Mohammad Muchlis. “Kemandirian Pesantren Di Era Reformasi.” Nuansa 9, no. 1 (2012): hlm. 188-210.
Wahid (Sabtu, 01 Februari 2025). Wawancara Pribadi
Wartono, Tri. “Pengaruh Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Pada Karyawan Majalah Moother and Baby).” KREATIF: Jurnal Ilmiah Prodi Manajemen 4, no. 2 (2017): hlm. 41-55. https://core.ac.uk/download/pdf/337609617.pdf.
Yosi (Jum'at, 31 Januari 2025). Wawancara Pribadi
Ajefri, Feska. “Efektifitas Kepemimpinan Dalam Manajemen Berbasis Madrasah.” Jurnal Kependidikan Islam 7, no. 1 (2017): hlm. 99-119. http://ejournal.radenintan.ac.id/index.php/idaroh/article/view/2265.
Arif Rachman, E. Yochanan, Andi Ilham Samanlangi. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif Dan R & D, 2024.
Asiva Noor Rachmayani. “Peningnya Peran Manajemen Yang Baik Bagi Wirausaha,” 2015, 1.
Azhari, Fadhli, and Muhammad Nuryatno. “Peran Opini Audit Sebagai Pemoderasi Pengaruh Profitabilitas, Ukuran Perusahaan, Kepemilikan Institusional, Dan Komite Audit Terhadap Ketepatan Waktu Pelaporan Keuangan.” Jurnal Riset Akuntansi Mercu Buana 5, no. 1 (2019): hlm. 1-18. https://doi.org/10.26486/jramb.v5i1.568.
Erni (Jum'at, 31 Januari 2025). Wawancara Pribadi
Fabiana Meijon Fadul. Manajemen Perbankan Syariah. Uir Press, 2019.
Faradila Faradila, and Jon Kenedi. “Analisis Implementasi Fungsi Manajemen Dan Kaitannya Dengan Peningkatan Pelayanan Pada Calon Jamaah Haji Kantor Kementerian Agama Kabupaten Pasaman.” Jurnal Riset Ekonomi Dan Akuntansi 2, no. 3 (2024): hlm. 1-1. https://doi.org/10.54066/jrea-itb.v2i3.2115.
Firiani (Sabtu, 01 Februari 2025). Wawancara Pribadi
Hafidhuddin, D. “Manajemen Syariah Dalam Praktik.” Gema Insani, 2003, hlm. 5-6.
Hendrawati. “Analisis Sistem Manajemen Syariah Pada Bank Syariah Mandir Kc. Kayumanik Semarang.” Jurnal Akuntansi 11 (2017): hlm. 25-52.
Mauli, Afiyanisa, and Mukaram Mukaram. “Pengaruh Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan.” Jurnal Riset Bisnis Dan Investasi 2, no. 2 (2016): 15. https://doi.org/10.35697/jrbi.v2i2.71.
Pipit Muliyah, Dyah Aminatun, Sukma Septian Nasution, Tommy Hastomo, Setiana Sri Wahyuni Sitepu, Tryana. Metode Penelitian Kualitatif & Kuantitatif. Journal GEEJ. Vol. 7, 2020.
Rian Pesona Arsy (Sabtu, 01 Februari 2025). Wawancara Pribadi
Riwukore, Jefirstson Richset, and Fellyanus Habaora. “Pelatihan Penyusunan Dimensi-Indikator Kinerja Pegawai Di Badan Kesatuan Bangsa Politik Dan Perlindungan Masyarakat Pemerintah Kota Kupang.” Lumbung Inovasi: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat 7, no. 3 (2022): hlm. 341-351. https://doi.org/10.36312/linov.v7i3.844.
Safitri, Anissa Nur. “Pengaruh Lingkungan Kerja, Pemberdayaan, Dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Di PT.Phapros,Tbk Semarang).” Jurnal Ekonomi Dan Bisnis 11, no. 2 (2022): hlm. 1-25. https://stiemuttaqien.ac.id/ojs/index.php/OJS/article/view/892.
Solichin, Mohammad Muchlis. “Kemandirian Pesantren Di Era Reformasi.” Nuansa 9, no. 1 (2012): hlm. 188-210.
Wahid (Sabtu, 01 Februari 2025). Wawancara Pribadi
Wartono, Tri. “Pengaruh Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Pada Karyawan Majalah Moother and Baby).” KREATIF: Jurnal Ilmiah Prodi Manajemen 4, no. 2 (2017): hlm. 41-55. https://core.ac.uk/download/pdf/337609617.pdf.
Yosi (Jum'at, 31 Januari 2025). Wawancara Pribadi
Published
2025-03-25
How to Cite
Rafika Komala, & Jon Kenedi. (2025). ANALISIS KINERJA KARYAWAN PT. SHAHIBUNA SABILA SALAM DALAM PENYELENGGARAAN IBADAH UMRAH BERDASARKAN PERSPEKTIF MANAJEMEN SYARI’AH . Didaktik : Jurnal Ilmiah PGSD STKIP Subang, 11(01), 221 - 243. https://doi.org/10.36989/didaktik.v11i01.5676
Section
Articles
